令和５年度サスティナビリティへの取組みについての結果報告

私たち坂口建設株式会社は、サスティナビリティへの取組みとして４つの重点項目を定め、

事業活動を行っています。

重点項目１　すべての人の健康な暮らしの実現

〇令和５年度も健康診断受診率100％でした。今後も継続し、従業員の健康増進を目指します。

〇個人の歩数を競う「令和５年度こばやし健幸ポイント」（小林市主催）に社員全員で

参加しました。

〇令和６年３月、昨年に続き経済産業省から「健康経営優良法人2024」の認定を受けました。

○「第52回健幸こばやし大運動会」に出場し、健康増進と社員相互の親睦を図りました。

重点項目２　すべての人が活躍できる職場づくり

〇休暇取得推進に取り組みました。

結果：令和５年4月から令和６年3月までの有給休暇取得率は75％でした。

会社の年間休日が4日増えたため、昨年より取得率は若干落ちました。今後も働き方改革に取り組んでいきます。

重点項目３　持続可能な「ふるさと」実現への貢献

〇令和5年5月、国土交通省や宮崎県、えびの市や湧水町主催の川内川水防訓練に川内川流域の建設会社で組織する川内川水防協力会で参加し、出水時の応急処置の訓練を行いました。

同じく5月、国土交通省、陸上自衛隊えびの駐屯地、えびの市、川内川水防協力会えびの支部合同で川内川沿岸の出水時の危険個所の点検巡視に参加しました。

                            水防訓練　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　点検巡視

〇当社は、グループ企業の（株）三共と共に、官民協働による河川管理の推進と良好な河川環境の維持向上を図るため宮崎県から河川のボランティア活動（アダプト活動）企業に認定されています。

令和5年度も２回の堤防除草活動を実施しました。

　　　　　　　　　　　　　　　　(株)三共と合同の河川アダプト活動

〇令和６年１月、小林市教育委員会主催の天然記念物「エヒメアヤメ」自生地の野焼き活動に参加しました。

　　　　　　　　　　　　　　　「エヒメアヤメ」自生地の野焼き活動

○今後も持続可能な「ふるさと」実現への貢献を行っていきます。

重点項目４　気候変動の緩和への貢献

〇今年度も、以前から官民一体となって取り組んでいる県道1号線（県道小林えびの高原牧園線）

緑のトンネル育樹祭など、数々の環境保全活動に参加しました。

今後も活動を継続し、気候変動の緩和への貢献を行っていきます。

１．県道１号線緑のトンネル育樹祭への参加

２．小林市主催　どんぐりの森づくり植樹祭への参加

３．宮崎県森林土木協会主催　ひなもり台県民ふれあいの森環境保全活動への参加

〇2011年から継続しているエコアクション21の規格に基づき、温室効果ガス排出抑制や省資源化等取組みを行い、環境負荷の低減対策を実施しています。

その他　４つの重点項目以外の活動

○「ひなた創生のための奨学金返還支援企業」として株式会社三共と共に宮崎県の認定を受けています。

○小林市へ株式会社三共と合同でランドセルを寄贈しました。この活動は2016年以来8年間継続して行っています。

○工事現場において使用する簡易トイレに「快適トイレ」を採用しています。

○令和5年12月、国県道沿いの工事現場を対象にして、小林土木事務所主催で小林警察署、えびの警察署と小林地区建設業協会合同の夜間安全パトロールを実施しました。

令和５年度の結果報告は以上のとおりです。

令和６年度も継続してSDGｓ達成への貢献、活動を推進します。